中付支付售后客服官方网站，不管你是签到不上，还是刷卡不到账，费率不正常，

开不了机，链接超时，或者不能正常刷卡等各种售后问题都可以找我们处理！

文字上方有客服电话，有问题可以直接电话咨询！

根据相关预算编制框架，一般来说，校内基层单位预算汇总是校级预算的重要部分。剖析预算管理的层面可以得知，在高职院校内部的下属学院系部、教辅教学管理机构等属于基层预算单位，包括高职院校下属二级独立核算单位，这些部门的全部财务收支一般都可以作为高职院校预算绩效评价的对象。  　　4 高职院校绩效评价的内容及作用  　　4.1 高职院校预算绩效评价体系的基本内容  　　预算绩效评价体系最基本的内容应涵盖：预算编制决策的评价，预算执行情况评价和对预算效果的评价。这三个基本模块式构成一套完整评价体系的最基本内容。  　　4.2 高职院校预算绩效评价的作用  　　可以从其评价内容的不同层次分析其作用，首先是通过对预算编制中的决策进行评价，这一过程中，科学合理的评价有利于提高资金分配的合理性，发挥预算编制的导向作用。在时间的不同资金使用单位之间做出较为清晰明确的界定，能够实现预算资金的效益。第二，对预算执行情况进行评价，这一过程是对实际执行阶段完成执行情况的及时评价反馈，是高职院校进行预算资金监督控制的重要手段。预算的正确执行，关系院校各项工作的顺利开展，也是学校各教学单位开展正常教学工作的保障。在这一阶段要更加侧重对集体项目的跟踪监督考察，发现问题要及时指出，控制风险。第三、对预算效果的评价是对上述两个阶段实施效果的最后考核。通过综合的实际评价效果反馈，为下一个预算年度提供参考意见